Enunciado
Acerca da proteção contra a *dispensa imotivada* ou *despedida arbitrária*, nos termos da CRFB/88, da jurisprudência sumulada do TST e da legislação em vigor, assinale a afirmativa correta.
Gabarito registrado
B
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Entenda o gabarito
Gabarito B. O art. 7º, I, da CF prevê proteção contra a despedida arbitrária ou sem justa causa, nos termos de lei complementar que preverá indenização compensatória. Enquanto essa lei não vem, o art. 10, II, do ADCT veda a dispensa arbitrária ou sem justa causa: (a) do empregado eleito para cargo de direção de CIPA, desde o registro de sua candidatura até um ano após o final de seu mandato; e (b) da empregada gestante, desde a confirmação da gravidez até cinco meses após o parto.
Referências registradas no acervo: ADCT, art. 10, II; CF, art. 7º, I. Confira as fontes citadas abaixo.
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Comentário da Concurseiros
A questão cobra as garantias provisórias de emprego com assento constitucional e sua interpretação pelo TST e pela legislação. Base constitucional. O art. 7º, I, da CF prevê proteção contra a despedida arbitrária ou sem justa causa, nos termos de lei complementar que preverá indenização compensatória. Enquanto essa…
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Alternativa por alternativa
Errada: a Súmula 339 do TST…
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Fontes citadas
- ADCT, art. 10, II
- CF, art. 7º, I
- CLT, art. 510-D
- LC 146/2019 · referência ainda não conferida
- TST, Súmula 339 · referência ainda não conferida